Compliance

Procedury

 

Zarząd Spółki na posiedzeniu w dniu 29 lipca 2025 roku podjął uchwałę w sprawie: przyjęcia Polityki Grupy Kapitałowej KGS S.A. „Procedura Antykorupcyjna w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A.”

 

1) nieakceptowane są jakiekolwiek Działania korupcyjne, a na podejmowane w Spółce decyzje biznesowe, nie mogą, w jakikolwiek sposób, wpływać oferowane, przyjmowane lub żądane korzyści majątkowe lub osobiste;

2) zakazane jest tworzenie mechanizmów, które mogłyby sprzyjać lub prowadzić do Korupcji, w tym wykorzystanie zasobów Spółki w celu finansowania nielegalnych korzyści;

3) zabronione są działania odwetowe i dyscyplinarne wobec Pracownika, który na podstawie uzasadnionego przekonania zgłosi podejrzenie działań korupcyjnych oraz naruszeń Procedury Antykorupcyjnej;

4) zabronione są działania odwetowe i dyscyplinarne wobec Pracownika, który odmówił wykonywania zadań, w odniesieniu do których uznał on w sposób racjonalny, że mogą wiązać się z ryzykiem działań korupcyjnych;

5) podejmowane są bez wyjątku, wszelkie działania mające na celu wykrywanie wszystkich podejrzeń i przypadków działań korupcyjnych oraz wyciągane są konsekwencje wobec wszystkich osób je podejmujących.

 

 

Zarząd Spółki na posiedzeniu w dniu 25 września 2025 roku podjął uchwałę w sprawie: przyjęcia Polityki Grupy Kapitałowej KGS S.A. 

 

„Procedura postępowania w sprawie upominków i gościnności w Grupie Kapitałowej Krajowej Grupy Spożywczej S.A.”

  1. otrzymywania oraz wręczania Upominków i innych korzyści przez Pracowników Spółki z GK KGS S.A. w ramach realizacji zadań służbowych;
  2. zasad Gościnności w ramach wykonywanych zadań służbowych przez Pracowników Spółki z GK KGS S.A.


Celem Procedury jest określenie jednolitych zasad i standardów postępowania, które pozwolą na przeciwdziałanie przypadkom i podejrzeniom działań korupcyjnych, w działalności Spółki z GK KGS S.A. i jej Pracowników